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吉煤集团召开三届一次职代会暨2020年工作会议
发布人:【管理员】 来源:【新闻中心】 发布时间:【2020-01-02 10:21】 阅读次数:【357

攻坚克难 笃志前行 开创集团改革发展新局面

吉煤集团召开三届一次职代会暨2020年工作会议

张金峰作报告  贾立明、李爽主持会议

 

(吉煤通稿):1229日上午,吉煤集团在长召开三届一次职工代表大会暨2020年工作会议。会议的主要任务是:以党的十九届四中全会精神为指导,认真贯彻落实吉煤集团第一次党代会精神,认真总结吉煤集团2019年工作,汲取经验、查找不足,把握形势、抢抓机遇,全面谋划和部署2020年任务,动员全集团各级领导人员和广大员工振奋精神、坚定信心、凝聚力量、砥砺奋进,以高度的事业心、责任感和强烈的忧患意识、危机意识,努力开创吉煤集团改革脱困转型发展新局面。

来自全集团各条战线的176名职工代表、450余名各级领导人员和基层管理人员分别在主会场和分会场参加了会议。

在完成了吉煤集团三届一次职代会预备会议的相关议程后,830分,吉煤集团三届一次职工代表大会暨2020年工作会议在雄壮的国歌声中隆重开幕。

吉煤集团公司党委副书记、总经理贾立明主持会议。

吉煤集团公司党委书记、董事长张金峰分“艰苦奋进的2019年、挑战与机遇、笃志前行的2020年”三个部分向大会报告了工作。

张金峰在回顾过去一年的工作时指出,2019年,是吉煤集团组建以来最为艰难的一年,各级组织上下同心,知难而进,群策群力,负重前行,主动应对挑战、积极化解风险,稳健推进了二届五次职代会确定的各项工作,保持了职工队伍基本稳定、保持了企业在困境中正常运营。

张金峰强调,全集团2019年务实推进了九项重点工作。一是安全管理常抓不懈。二是综合改革稳妥有序。三是煤炭生产稳量提质。四是科技创新巩固提升。五是市场营销稳步拓展。六是项目建设稳中有进。七是企业管控不断增强。八是党建工作持续深化。九是和谐吉煤与时俱进。

张金峰在肯定2019工作成绩的同时,指出了工作中存在的问题和不足

在科学地分析了吉煤集团面临的挑战与机遇后,报告明确了吉煤集团2020年指导思想:在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下,全面落实吉煤集团第一次党代会精神,坚持党对一切工作的领导,坚持稳中求进工作总基调,坚持目标和问题导向,以安全、改革、发展、稳定为重点,以深化改革、扭亏增盈、调整结构、减人提效、项目建设、强化管控为抓手,主动作为,顽强进取,行稳致远,开创吉煤集团改革发展新局面。

张金峰提出了2020年安全生产和主要经营指标:安全生产消灭较大及以上事故,力争实现“零死亡”;千人负伤率同比下降;地面生产单位消灭重伤和二级以上非伤亡事故,原煤生产计划完成1065万吨,计划经营商品煤2268万吨,营业收入计划实现 98亿元。

张金峰指出,要实现上述目标必须抓好十项重点工作。

(一)安全管理要强基固本。(二)深化改革要蹄疾步稳。(三)煤炭生产要科学统筹。(四)科技兴企要务实推进。(五)煤炭营销要双轮驱动。(六)非煤企业要提质增效。(七)企业管控要持续强化。(八)项目建设要强力推进。(九)企业党建要不断创新。(十)和谐吉煤要凝心聚力。开创吉煤集团改革发展新局面而努力奋斗。

大会召开了各代表团分组会议,审议了工作报告、提案解答报告和提案审查报告,讨论了职工董事推荐人选、各专门工作委员会推荐人选和大会选举办法(草案)。随后召开了第二次主席团会议,听取各代表团审议讨论情况,通过了大会选举办法(草案)、各候选人建议名单和大会决议(草案)。

1030分,大会复会。吉煤集团公司党委副书记李爽主持会议。

会议通过了大会选举办法(草案)和总监票人、监票人名单,选举产生了职工董事和四个专门工作委员会成员。

会上,各成员企业董事长分别递交书面了表态发言。张金峰与各成员企业董事长签订了2020年度经营业绩考核目标责任书

会议宣布了选举结果,审议通过了工作报告,通过了《吉煤集团三届一次职工代表大会决议                                  

李爽作了会议总结,并就贯彻落实好会议精神提出了四点要求:一要大力宣传贯彻好会议精神。二要落实各项工作部署。三要切实提高担当实干的能力。四要认真做好元旦春节期间的安全、稳定工作。

会议在庄严的《国际歌》声中圆满落下帷幕。

(王永田∕文图)

 

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